(资料图片仅供参考)

1、怎么可能一样 劳资员是员 人力资源师 是师人力资源师负责现代企业人力资源管理，主要包括求才、用才、育才、激才、留才等内容。

2、 在中国，人力资源管理人员的地位近几年一直是水涨船高，在公司的人员配置、战略决策、发展规划等关键问题上都处于智囊团位置。

3、劳资员只需要按照人力资源师和办公室等管理部门意见发工资 就可以人力资源师可干劳资员 但劳资员往往无法完全胜任人力资源师。

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